Formation initiale et continue des directeurs-trices d’école - 2024/2025

La FSU SNUipp lors des réunions avec l’Eafc ou à l’occasion du Conseil académique de formation a redit la nécessité d’une formation sur le temps de travail. Le syndicat a exigé que l’ensemble des temps de formation soient réalisés sur le temps de classe, avec l’appui des brigades de remplacement, sans exclure les agent·es en congé lors de la formation.

Les conditions et modalités de l’entretien évaluation spécifique des directeurs et directrices, ainsi que le cadre de leur formation, ont été connues en avril 2024.

– Cette formation se décline de la manière suivante :
• 3 jours de formation avant inscription sur liste d’aptitude de directeurs·trices.
• 3 semaines de formation avant la prise de poste (mise en place après le mouvement, en fin d’année scolaire).
• 2 semaines après la prise de poste (dans les 6 mois avant la titularisation).
• 3 jours à la fin de la première année d’exercice.

– Les « faisant-fonction » bénéficieront également d’une formation dans les 4 premiers mois de l’année.
3 jours sont prévus dans le département. Ce n’est pas suffisant et la FSU SNUipp réitérera ses demandes pour l’an prochain.

– Malgré la demande de la FSU-SNUipp, les modalités de la formation continue tous les 5 ans n’ont pas été précisées. La FSU-SNUipp continue de revendiquer le renforcement du collectif de travail avec plus de temps pour les équipes et des moyens, notamment de décharge, et de la reconnaissance pour les directeurs et directrices.

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